Formation et ateliers
leadership, intelligence émotionnelle & performance collective

Formation et ateliers en
leadership et management

Des formats courts et opérationnels pour renforcer vos compétences, activer la cohésion d’équipe et faire face aux défis humains du quotidien.

Pourquoi des formations et ateliers ?
Dans un environnement professionnel exigeant, les compétences techniques seules ne suffisent plus.
Les tensions humaines, les décisions complexes et les défis collectifs exigent des compétences précises et maîtrisées :

Les formations et ateliers proposés par Invalues sont conçus pour répondre à ces besoins concrets, immédiatement applicables.

Pourquoi des formations et ateliers ?
Dans un environnement professionnel exigeant, les compétences techniques seules ne suffisent plus.
Les tensions humaines, les décisions complexes et les défis collectifs exigent des compétences précises et maîtrisées :

Les formations et ateliers proposés par Invalues sont conçus pour répondre à ces besoins concrets, immédiatement applicables.

Les formations permettent d'acquérir des repères clairs, des outils concrets et une compréhension approfondie des leviers du leadership et du management

Les formations permettent d'acquérir des repères clairs, des outils concrets et une compréhension approfondie des leviers du leadership et du management

Les ateliers favorisent l'expérimentation, la prise de conscience et l'intelligence collective. Ils permettent de travailler autrement, en mobilisant l'expérience vécue, le jeu, le collectif et les émotions.

Les ateliers favorisent l'expérimentation, la prise de conscience et l'intelligence collective. Ils permettent de travailler autrement, en mobilisant l'expérience vécue, le jeu, le collectif et les émotions.

Nos formats & thématiques (non exhaustif):

Les formations et ateliers reposent sur une pédagogie active favorisant l'implication, l'expérimentation et l'ancrage durable de apprentissages. Ils combinent:

Les formats sont sur mesure, adaptés à votre contexte et co-construits avec vos objectifs

Prêt·e à renforcer vos compétences humaines et collectives ?

Formation et ateliers
leadership, intelligence émotionnelle & performance collective

Formation et ateliers en
leadership et management

Pourquoi des formations et ateliers ?
Dans un environnement professionnel exigeant, les compétences techniques seules ne suffisent plus.
Les tensions humaines, les décisions complexes et les défis collectifs exigent des compétences précises et maîtrisées :

communiquer sous pression,

prendre des décisions avec clarté,

développer l’intelligence émotionnelle,

travailler en cohésion avec les autres.

Les formations et ateliers proposés par Invalues sont conçus pour répondre à ces besoins concrets, immédiatement applicables.

Pourquoi des formations et ateliers ?
Dans un environnement professionnel exigeant, les compétences techniques seules ne suffisent plus.
Les tensions humaines, les décisions complexes et les défis collectifs exigent des compétences précises et maîtrisées :

communiquer sous pression,

prendre des décisions avec clarté,

développer l’intelligence émotionnelle,

travailler en cohésion avec les autres.

Les formations et ateliers proposés par Invalues sont conçus pour répondre à ces besoins concrets, immédiatement applicables.

Les formations permettent d'acquérir des repères clairs, des outils concrets et une compréhension approfondie des leviers du leadership et du management

Les ateliers favorisent l'expérimentation, la prise de conscience et l'intelligence collective. Ils permettent de travailler autrement, en mobilisant l'expérience vécue, le jeu, le collectif et les émotions.

Les ateliers favorisent l'expérimentation, la prise de conscience et l'intelligence collective. Ils permettent de travailler autrement, en mobilisant l'expérience vécue, le jeu, le collectif et les émotions.

Nos formats & thématiques (non exhaustif):

Eveil à l'intelligence émotionnelle (en équipe)

Régulation émotionnelle et posture managériale

Prise de décision individuelle et collective

Délégation efficace

Communication et coopération au sein des équipes ...

Les formations et ateliers reposent sur une pédagogie active favorisant l'implication, l'expérimentation et l'ancrage durable de apprentissages. Ils combinent:

Apports ciblés

Exercices pratiques

Mises en situation

Ateliers collectifs

Temps de réflexion individuelle et partagée.

Les formats sont sur mesure, adaptés à votre contexte et co-construits avec vos objectifs

Formation et ateliers leadership, intelligence émotionnelle & performance collective

Formation et ateliers en leadership et management

Pourquoi des formations et ateliers ? Dans un environnement professionnel exigeant, les compétences techniques seules ne suffisent plus. Les tensions humaines, les décisions complexes et les défis collectifs exigent des compétences précises et maîtrisées :

communiquer sous pression,

prendre des décisions avec clarté,

développer l’intelligence émotionnelle,

travailler en cohésion avec les autres.

Les formations et ateliers proposés par Invalues sont conçus pour répondre à ces besoins concrets, immédiatement applicables.

Pourquoi des formations et ateliers ? Dans un environnement professionnel exigeant, les compétences techniques seules ne suffisent plus. Les tensions humaines, les décisions complexes et les défis collectifs exigent des compétences précises et maîtrisées :

communiquer sous pression,

prendre des décisions avec clarté,

développer l’intelligence émotionnelle,

travailler en cohésion avec les autres.

Les formations et ateliers proposés par Invalues sont conçus pour répondre à ces besoins concrets, immédiatement applicables.

Les formations permettent d'acquérir des repères clairs, des outils concrets et une compréhension approfondie des leviers du leadership et du management

Les ateliers favorisent l'expérimentation, la prise de conscience et l'intelligence collective. Ils permettent de travailler autrement, en mobilisant l'expérience vécue, le jeu, le collectif et les émotions.

Les ateliers favorisent l'expérimentation, la prise de conscience et l'intelligence collective. Ils permettent de travailler autrement, en mobilisant l'expérience vécue, le jeu, le collectif et les émotions.

Nos formats & thématiques (non exhaustif):

Eveil à l'intelligence émotionnelle (en équipe)

Régulation émotionnelle et posture managériale

Prise de décision individuelle et collective

Délégation efficace

Communication et coopération au sein des équipes ...

​Les formations et ateliers reposent sur une pédagogie active favorisant l'implication, l'expérimentation et l'ancrage durable de apprentissages. Ils combinent:

Apports ciblés

Exercices pratiques

Mises en situation

Ateliers collectifs

Temps de réflexion individuelle et partagée.

​Les formats sont sur mesure, adaptés à votre contexte et co-construits avec vos objectifs

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Pourquoi des formations et ateliers ?
Dans un environnement professionnel exigeant, les compétences techniques seules ne suffisent plus.
Les tensions humaines, les décisions complexes et les défis collectifs exigent des compétences précises et maîtrisées :

Pourquoi des formations et ateliers ?
Dans un environnement professionnel exigeant, les compétences techniques seules ne suffisent plus.
Les tensions humaines, les décisions complexes et les défis collectifs exigent des compétences précises et maîtrisées :

Les formations et ateliers reposent sur une pédagogie active favorisant l'implication, l'expérimentation et l'ancrage durable de apprentissages. Ils combinent:

Les formats sont sur mesure, adaptés à votre contexte et co-construits avec vos objectifs